損保ジャパンひまわり生命－社内制度紹介

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当社の社員は、コース別に総合職および一般職に区分されます。
コース別の担当職務については、次のとおりです。

※一般 I 種と一般II 種の違いについて

【一般 I 種】	事務を中心とした内務事務
【一般 II 種】	内務業務全般。日常業務をこなせるだけでなく、業務改善についての提案や代理店の個別指導なども行う。一般職員としての業務を独立して行ったうえで、いろいろな提案や総合職員の仕事の一部を行うことができる。

●ステップアップ制度

一般職については、年に一度職種変更の希望を受付けており、本人の能力や適性に応じ、総合職へのコース転換が可能です。
一般職で入社した場合でも、充分にキャリアアップの可能性があります。